פרופיל 21
מתוך ויקיפדיה, האנציקלופדיה החופשית
בצה"ל, פרופיל 21 הוא הפרופיל הצבאי הנמוך ביותר, המשקף ליקוי גופני או נפשי חמור. בעלי פרופיל 21 משוחררים משירות סדיר ומשירות מילואים בצה"ל, אך רשאים להתנדב לשירות.
[עריכה] קבלת פרופיל 21
הגדרת הפרופיל נקבעת על פי ספר הפרופילים של צה"ל, הקובע את מידת ההתאמה לשיבוץ המועמד לשירות בטחון. על-פי הגדרתו, משקף פרופיל 21 ליקוי גופני או נפשי חמור, שאינו מאפשר שירות תקין. נכון לשנת 1994 פירטו תקנות שירות הבטחון, תשכ"ז-1967 220 מצבים בריאותיים שכתוצאה מהם מתקבל פרופיל 21, ומהם 24 מצבים מאובחנים מתחום הפסיכיאטריה. ערעור על פרופיל שנקבע להיות 21 הוא תהליך קשה, משום שעל המועמד להוכיח שאינו סובל מהליקוי שאובחן בו.
קיימת גם טענה, לפיה גורמים לא ענייניים, כגון עודף כוח אדם או חוסר רצון מצד המערכת להתמודד עם הפרעות או מצבים אישיים מורכבים, הביאו להרחבת התנאים שבעקבותיהם נקבע פרופיל 21, גם במקרים שהחייל או המועמד לשירות אינו פסול לשירות מסיבות רפואיות. אמרתו של רפאל איתן כי חייל הומוסקסואל, "צריך להעיף אותו על פרופיל 21", מעידה על אפשרות שגורמים במערכת השתמשו בפרופיל כאמצעי לסילוקם מצה"ל של קבוצות ויחידים שאינם רצויים, אף שאין פגם בכושרם הגופני או הנפשי לשירות בצה"ל.
צעירים רבים עשו מאמצים ניכרים, ואף פליליים, על מנת לקבל פרופיל 21 כדי להשתמט מגיוס, ובכלל זה התחזות לחולי נפש, בעלי הפרעות נפשיות והפרעות אישיות או מחלות גופניות. פורסמו סיפורים על צעירים ששילמו כסף רב לפסיכיאטרים וכן לרופאים על מנת לזכות בחוות דעת שתביא לשחרורם משירות צבאי. דוגמה לכך מופיעה בהסבר של האמנית זויה צ'רקסקי, על שירותה הצבאי: "לא יכולתי לראות את עצמי כחיילת בצבא. מעולם לא הלכתי בנעליים ללא עקבים אז זה לא הסתדר עם המדים, גם הייתי פנקיסטית והייתה לי שרשרת ארוכה מן האף עד האוזן. הלכתי לקב"ן (קצין בריאות הנפש) במקום לבלות את שירותי הצבאי בכלא" (בראיון לדליה קרפל, "הארץ", 6.4.04).
[עריכה] השפעת פרופיל 21 על החיים מחוץ לצבא
מקומות עבודה רבים מייחסים משקל רב לשירות בצה"ל של מועמד לעבודה (בפרט כאשר מדובר במועמד חסר ניסיון), ויש שהקפידו לקבל לעבודה רק מי ששירתו בצה"ל. התייחסות שלילית במיוחד ניתנה לאלה שלא שירתו משום שנקבע להם פרופיל 21. בפועל, ישנו מספר לא קטן של משוחררים עקב פרופיל 21 (כמו גם משחרור על רקע "אי התאמה" למשל, עקב דעות קיצוניות), שאינם מתאימים לשירות בצה"ל, אך אין בכך להצביע על יכולתם להשתלב בשוק העבודה האזרחי.
בשנת 1994, בעקבות ללחץ ציבורי הולך וגובר, שהתבטא בין השאר בהקמת עמותה לנפגעי פרופיל 21, הוציא שירות המדינה תקנה לפיה ייאסר על מוסדות המדינה לשאול דורשי עבודה על הפרופיל הצבאי שלהם, ובהמשך אותה שנה הוכנס איסור זה לחוק שוויון ההזדמנויות בעבודה (סעיף 2א לחוק) והוחל על כלל המעסיקים בישראל, למעט שירות הבטחון הכללי והמוסד למודיעין ולתפקידים מיוחדים. באותה שנה תוקן גם חוק שירות בטחון, ובו נקבע (בסעיף 44א לחוק) איסור על כל אדם שלא הורשה לכך, לדרוש, בכל הקשר שהוא (להבדיל מדרישה בקשר לעבודה) "נתון אישי צבאי", שהגדרתו היא "הסימול המספרי המציין את מידת התאמתו של אדם לשירות הצבאי, או מסמך צבאי הקובע כושר לשירות צבאי או את מידת ההתאמה לשירות, וכן כל נתון אחר ששר הבטחון קבע בצו לענין זה". בהגדרה זו כלול גם נושא הפרופיל הרפואי. דרישת מידע על נתון אישי צבאי היא עבירה פלילית שדינה קנס כספי.
בשנת 2003 קבע בית הדין לעבודה כי הדרישה לשירות צבאי כתנאי לקבלה לעבודה, כאשר תנאי זה אינו רלבנטי למשרה המוצעת, מהווה אפליה אסורה. החוק אינו אוסר לשאול מועמד לעבודה על שירותו בצה"ל, ומתיר להביא תשובה זו במכלול השיקולים של המראיין, כל עוד מיוחס לה המשקל הראוי.
בשנים שחלפו מאז תוקן חוק שוויון ההזדמנויות בעבודה, ובמקביל לשינויים נוספים ביחס החברה הישראלית לשירות בצבא, דומה שהשתנה היחס בחברה הישראלית כנגד מי שלא שירת בצה"ל בכלל, ובעלי פרופיל 21 בפרט. עדיין יש דיווחים של אזרחים שנפגעו בשל אי שירות צבאי, למשל בתחום של עיכוב או חידוש רישיון נהיגה רגיל או רשיון נהיגה ברכב ציבורי, והתניית הרשיון בבדיקה רפואית, ומתן רישיון לנשק.
על אף האמור בתחום העבודה, בג"צ קבע כי קריטריון השירות הצבאי יכול להשפיע על תחומים אחרים, כגון מתן סיוע להשכרת דירה או סיוע להלוואות לרכישת דירה לאחר השחרור ממשרד הבינוי והשיכון. כך קבעו גם כי משך השירות משפיע על מידת הטבות הזכאות, בהתאם לזמן בו לא יכול היה להשתכר אדם ששירת בצבא בתקופה הרלוונטית.
[עריכה] ארגונים בישראל
הארגון הראשון שקם היה "עמותה לנפגעי פרופיל 21" או בשמה המלא "פרופיל 10 - עמותת נפגעי פרופיל 21 (מסורבי גיוס)" היא עמותה שהוקמה בשנת 1993 במטרה לשנות את התדמית השלילית שיש לבעלי פרופיל 21 בעיני הציבור הישראלי. מטרה נוספת הייתה ביטול האפליה הנגרמת כתוצאה מתדמית זו והורדת השאלה אודות הפרופיל הצבאי משאלוני עבודה. ישנם גם ארגונים המסייעים לקבלת פרופיל 21, אחד מהם הוא תנועת פרופיל חדש, המסייעת לנמנעים מגיוס ולסרבני שירות.
