Leistungszulage

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Leistungszulage ist ein Begriff aus dem Tarifrecht und dem Beamtenrecht. Sie sind eine einmalige oder fortgesetzte Sonderzahlung für besondere Arbeitsleistungen für Mitarbeiter einer Organisation.

Leistungszulagen haben einen widersprüchlichen Charakter. Einerseits ist es unmöglich die Arbeitsleistung eines Zeitlöhners objektiv zu beurteilen, und subjektive Verzerrungen durch den beurteilenden Vorgesetzten zu vermeiden, andererseits stellen Leistungszulagen eine Möglichkeit dar Leistungsanreize zu geben. Über die Vergabe wird nach Vorschlag entschieden.

[Bearbeiten] Tarifrecht

Leistungszulagen werden meist für Zeitlöhner (Angestellte und Gewerbliche) zusätzlich zum Stunden- bzw. Monatsentgelt gezahlt.

[Bearbeiten] Beamtenrecht

Einige Landesbeamtengesetze sehen eine Leistungszulage für herausragende Arbeitsleistungen vor. Die Leistungszulage wird meist durch die vorgesetzte Dienststelle gewährt.